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wca驗廠對工廠企業(yè)體系管理方面基本要求清單
信息來源：驗廠之家瀏覽次數(shù)：746次

WCA驗廠主要針對美國市場，很多美國客戶要求他們的供應(yīng)商、分包商、品牌授權(quán)商等需通過WCA審核才可以接單出貨，部分客戶還要拿到相對應(yīng)證書，現(xiàn)在很多驗WCA的工廠接踵而至。

WCA審核關(guān)注內(nèi)容如下：

1.勞工----童工、強制勞工、歧視、紀(jì)律、騷擾、及虐待，工人結(jié)社自由及勞工合約

2.工資與工時--報酬及利益、工作時間

3.健康與安全--整體工作環(huán)境設(shè)施、遇上晉級情況之應(yīng)變能力、工傷、機械操作安全、潛在工作空間危機、化學(xué)有害物質(zhì)、住宿環(huán)境及食堂設(shè)施

4.管理制度-文件及記錄存盤，工人意見反饋及參與、審核與改進措施

5、環(huán)境-符合法規(guī)要求、環(huán)境管理系統(tǒng)、廢物及其它排放

相對于其他驗廠標(biāo)準(zhǔn)來說，ITS的WCA驗廠標(biāo)準(zhǔn)比較繁瑣，總共有300多個稽核點，分為ZeroTolerance，Major，Moderate，Minor四個等級。

一、綠色（85-100分）：大部分要求符合(DG要求85分以上)；

二、黃色（71-84分）：中等風(fēng)險的問題部分符合要求，必須于15日內(nèi)提交糾正計劃（CAP）要求英文填寫，且需在180天后進行跟進審核；

三、橙色（51-70分）：低等標(biāo)準(zhǔn)，一般在90天后進行跟蹤審核；

四、紅色（0-50分）：非常低標(biāo)準(zhǔn)。

1、無書面的社會責(zé)任方針;

2、未建立內(nèi)部社會責(zé)任標(biāo)準(zhǔn)和程序,沒有對供應(yīng)商和分包商進行社會責(zé)任評審;

3、未建立書面體系以識別和監(jiān)督法律法規(guī)的收集和實施;

4、沒有進行相應(yīng)的糾正預(yù)防措施以預(yù)防社會責(zé)任相關(guān)問題;

5、沒有進行定期的社會責(zé)任內(nèi)部審核;

6、沒有環(huán)境影響登記表及環(huán)評驗收.

7、沒有社會責(zé)任方面的職責(zé)界定和授權(quán);

8、沒有進行社會責(zé)任管理評審;

9、沒有任命社會責(zé)任方面的管理著代表;

10、沒有指定環(huán)境管理者代表;

11、沒有對管理層進行社會責(zé)任實施方面的培訓(xùn);

12、沒有建立環(huán)境管理體系;

13、沒有建立書面程序?qū)Ψ职毯凸?yīng)商進行社會責(zé)任方面的評估和選擇;